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Tecnologia

TIM incentiva presença feminina em áreas tecnológicas


 No Brasil, as mulheres representam apenas 33% das pessoas que se formam em carreiras STEM (sigla em inglês para Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática), segundo dados da Unesco. A TIM realizou, na última semana, o encontro virtual Mulheres Tech! para incentivar a representatividade feminina nessas áreas.

O bate-papo virtual, respeitando a orientação de distanciamento social para combate à pandemia da Covid-19,contou com a presença de mulheres de áreas tecnológicas da companhia, que falaram sobre suas experiências e contaram um pouco dos projetos que desenvolvem. Na plateia, em suas casas, estavam universitárias de cursos de tecnologia variados, convidadas por meio de parceria com instituições de ensino públicas e privadas do Rio de Janeiro e de outras localidades.

Na iniciativa, liderada pelo time de Recursos Humanos, a TIM apresentou dados sobre diversidade e inclusão no Brasil e informações sobre a empresa. Cristina Gavazza, especialista em inovação e desenvolvimento de novos negócios, contou sobre o investimento da operadora à inovação aberta, em conjunto com startups, polos de fomento etc, e a importância da diversidade nesse contexto.

Ana Carolina Pedreira, especialista em parcerias tecnológicas, explicou a mudança que o 5G trará para o mundo e como a TIM está se preparando para a chegada dessa nova rede. E Auana Mattar, primeira diretora de TI da companhia, falou sobre os desafios da carreira e destacou a importância da presença feminina na área. “Ter mais mulheres em tecnologia, onde estão concentradas as profissões do futuro, é uma necessidade do mercado e uma realização enorme para mim. É preciso coragem para seguir, não desistam. E não somente a presença de mulheres é fundamental para o processo de inovação, mas sim, toda a diversidade de perfis, pensamentos e ideias. Isso é bom para os negócios”, ressaltou a executiva.

A VP de Recursos Humanos da TIM Brasil, Maria Antonietta Russo, encerrou o encontro falando sobre as mudanças que estão em curso no mundo corporativo por conta da pandemia. Segundo ela, o impacto digital na vida das organizações foi muito grande e deverá evoluir. Por isso, é ainda mais relevante incentivar a busca das estudantes por carreiras STEM.

“Hoje, só 20% das mulheres no mercado atuam na área tecnológica. Elas representam 25% da força de trabalho da indústria digital. Esses percentuais precisam crescer, principalmente porque o mercado depois da Covid-19 exigirá profissionais mais preparados para as novas tecnologias. Decidimos iniciar um percurso em parceria com as universidades para incentivar a escolha por essas carreiras, em linha com as oportunidades que surgirão no novo mundo de trabalho pós-pandemia. Além disso, a TIM é uma empresa comprometida com a valorização de toda diversidade e promoção de uma cultura inclusiva, e isso também significa estimular maior participação feminina em áreas do nosso negócio como TI, inovação e infraestrutura.” E deixou uma mensagem de incentivo a todos: “nunca desista dos seus sonhos. O limite para alcançá-los é, principalmente, aquele que colocamos a nós mesmos”, reforçou a executiva.

Grau Técnico transmite lives e webinars com conteúdos inéditos nessa quarentena

Depois de ampliar as opções de Ensino à Distância para os seus alunos como medida de incentivo ao isolamento social e para que eles possam adiantar todas as matérias possíveis sem ter que sair de casa, o Grupo Grau Técnico está realizando em paralelo ao EAD, Lives no Instagram(@grau_tecnico) e Webinars no Youtube do Grau Técnico. As transmissões irão acontecer entre os dias 26 de maio e 05 de junho.
Os temas são inéditos, variados e abordam, por exemplo, como ganhar dinheiro com tecnologia, EPI´s, mercado de trabalho pós pandemia, empreendedorismo em tempos de pandemia, saúde mental da criança e do adolescente. Aulas de algumas disciplinas dos cursos técnicos de Administração e Segurança do Trabalho também estão sendo transmitidas ao vivo. Além da Plataforma EAD, das lives e webinars, o Grau Técnico em breve trará mais uma novidade para os seus alunos durante essa quarentena. Uma novidade que estará coladinha no seu ouvido.
Segundo Carlos Gomes, Diretor de Operações do Grau Técnico, a ação é um momento para fortalecer os estudos durante a pandemia mundial. “Nesse momento onde manter as rotinas é um dos grandes desafios para a sociedade, as lives têm sido uma grande oportunidade de manter o conhecimento atualizado e em expansão contínua, afinal, o aprendizado nunca deve parar”, destacou.
Maior rede de ensino técnico particular do País, o Grau Técnico é o carro-chefe do grupo Grau Educacional. Com mais de 60 unidades, presente nas cinco Regiões do País, o Grau Técnico oferece mais de 20 cursos nas áreas de saúde, negócios, tecnologia e indústria. Os cursos duram de um ano e meio a dois anos, com aulas três vezes na semana. O alunos recebem gratuitamente apostilas técnicas e contam com salas de aula integradas aos laboratórios.
Também integra o Grau Educacional a franquia Grau Profissionalizante (antiga Nível A), fundada em 2015. “A escola da sua profissão”, como é conhecida, possui completa estrutura voltada para a qualificação de mão de obra para o mercado de trabalho e conta com mais de 30 cursos profissionalizantes, rápidos e práticos, em áreas como corpo de bombeiro civil, cuidados de idosos, eletricidade, gastronomia, informática, manutenção de smartphones, mecânica de carros e de motos, e refrigeração, entre outras. Veja mais informações no site www.grautecnico.com.br.
Confira a programação de Lives e Webinars
Tema: Curso de Administração/ Disciplina: Empreendedorismo
Data: 26/05/2020
Horário: 15h
Locais: Uberlândia e Taboão da Serra/SP
Instrutores: Gabriela Samico(administradora); Jhocasta Barbosa: Everton Costa
** Live Instagram
Tema: Como me Tornar um Empreendedor de Sucesso?
Data: 27/05/2020
Horário: 15h
Local: Recife/PE – Unidade Boa Vista
Instrutora: Gabriela Samico
@grau_tecnico ;
** Live Instagram
Tema: Curso Administração/ Disciplina: Administração Financeira
Data: 29/05/2020
Horário: 15h
Local: Maceió/AL/Centro
Instrutora: Cristiane Omena
@grau_tecnico ;
** Live Instagram
Tema: Administração de Materiais
Data: 01/06/2020
Local: Serra e Vila Velha/ES
Horário: 15h
Instrutora: Bruna Nunes
@grau_tecnico ;
** Youtube – Webinar
Tema: Curso: Segurança do Trabalho/ Disciplina: a confirmar
Data: 02/06/2020
Horário: 15h
Locais: Anhagabaú/ Sao Paulo Capital; Caruaru/PE; Salvador/BA; São Cristovão/Rio de Janeiro
**Live Instagram
Tema: Português Instrumental
Data: 03/06/2020
Horário: 15h
Local: Recife/PE – Unidade Boa Vista
Instrutora: Michele Ádila
@grau_tecnico ;
** Live Instagram
Tema: Humanização em Saúde
Data: 05/06/2020
Horário: 15h
Local: Salvador/BA
Instrutora: Simone Araújo
@grau_tecnico

IDOSOS PARTICIPAM DE PROGRAMAÇÃO online por meio das redes sociais

A preocupação com os idosos no contexto de pandemia do Covid-19 se intensifica ainda mais, principalmente pelo fato deste grupo populacional estar no perfil de risco para a doença. A necessidade de se manterem isolados, no entanto, pode ocasionar nos longevos sentimentos como a solidão, pois muitos tiveram de interromper, momentaneamente, suas atividades cotidianas de lazer e interação social externas. Nesse contexto, a tecnologia se tornou uma poderosa aliada para atenuar os efeitos da reclusão.

O Sesc, por meio do Trabalho Social com Grupos, aposta nos aplicativos de mensagem e chamadas em vídeo para estimular o convívio entre os idosos. Uma vez que muitos moram sozinhos, esta estratégia vem tendo significativa adesão, pois, através dos recursos tecnológicos, eles conseguem interagir e realizar suas atividades favoritas. A instituição criou um cronograma de ações online, a partir de grupos de Whatsapp, como forma de manter o vínculo e evitar o isolamento.

As atividades estão sendo realizadas desde o início da pandemia, com o envio diário de materiais de estímulo cognitivo, vocal, escrita e organização da rotina, dentre outros temas de interesse dos idosos. Desde o final de março, as atividades eram repassadas nos grupos do Whatsapp pré-existentes, que, consequentemente foram utilizados potencialmente no início do distanciamento social. “Fala-se em grupos porque o TSG desenvolve diversas atividades específicas que versam sobre memórias, individual e social, histórias e projetos de vida, cultura regional, bem como manualidades e práticas corporais.

Cada uma dessas ações tem seu público e respectivo grupo online formado. Por exemplo: o coral tem o seu, a terapia ocupacional idem, assim por diante”, explica Thais Castro Monteiro, Supervisora Administrativa da Assistência do Sesc Fortaleza.

A partir de maio, o TSG decidiu padronizar os conteúdos ofertados aos idosos, de modo que os grupos que, a priori, tinham propósitos bem demarcados, recebessem atividades diversificadas, ampliando assim as ações e repertório de atuação. Além disso, foi criado um novo grupo, o #tudoemcasa, destinado às pessoas que frequentavam as programações, mas não estavam inseridas em nenhum grupo e demostraram interesse no acesso aos conteúdos online.

O TSG também está buscando, através de pesquisas online aplicadas com os idosos, identificar a viabilidade da utilização de outras ferramentas, tais como aplicativos de reunião remota para aumentar as possibilidades de intervenções com eles. “Nos preocupamos também com aqueles que não estão conectados, por isso estamos realizando um plantão de ligações  de modo a mantermos o vínculo também com os que não têm familiaridade com o mundo digital”, pontua Thais.

 

De olho na tecnologia

A programação do TSG durante o isolamento social segue de maneira fixa, como forma de criar uma rotina para os participantes e evitar um fluxo indiscriminado de informações publicadas, “uma vez que eles também precisam ordenar o tempo para realização de outras atividades de seus cotidianos. E toda semana, a equipe muda o estímulo das atividades”, ressalta a Supervisora. Assim, são desenvolvidos trabalhos com memória afetiva, cognição, culinária, artes, dentre outros temas de interesse.

Às terças e sextas, os idosos participam das atividades integrativas, que são as ações de mobilização e socialização por meio das redes sociais e plantões de ligação. Na quinta-feira, eles são convidados e estimulados a participarem de lives, com destaque para a programação do “Tudo em Casa Fecomércio”.

Além disso, sempre às terças-feiras, o TSG compartilha entre os idosos tutoriais com informações básicas sobre o acesso a alguns aplicativos essenciais neste período. “Já que as redes sociais vão ser nossa principal ferramenta de trabalho, nos perguntamos sobre até que ponto eles estão completamente conectados às novas tecnologias. Caso estejam parcialmente, será que contam com a ajuda de terceiros para essa inclusão digital efetiva? Foi a partir desses questionamentos que desenvolvemos os tutorais, que chamamos aqui de #superdicas”, destaca Thais.

Outra iniciativa que está levando saúde e bem-estar para a turma do TSG é o #Fitemcasa, desenvolvido em parceria com o Departamento Físico Esportivo (DFE) do Sesc Fortaleza. Também sempre às terças-feiras, são compartilhados vídeos com sugestões de atividades físicas para serem realizadas em casa.

 

Aprender e partilhar

A receptividade e a participação ativa dos idosos mostram que, mesmo durante a quarentena, é possível preencher o tempo com muita diversão e conhecimento, como é o caso de Lucirene Façanha, 63, é frequentadora assídua do Sesc. Após se recuperar de um transplante de fígado, em 2014, ela começou a fazer diversas atividades promovidas pelo TSG, principalmente os voltados para arte e literatura, sua maior paixão. Ela pretende lançar ainda esse ano seu primeiro livro de contos. “Ele já está pronto, mas por conta da pandemia tive que adiar o lançamento”, explica.

Enquanto isso, costuma fazer as atividades propostas pelo Sesc no Whatsapp, até como forma de manter a mente ocupada neste período de isolamento social. “Participo dos grupos de literatura, de artesanato, eu acho ótimo. Temos assuntos para conversar, ideias para compartilhar, estamos juntos sempre, mesmo que distantes”, pontua.

Quem também está aproveitando as atividades do Sesc via Whatsapp é Maria do Carmo Sales Pinto, 64 anos. Apesar das saudades do convívio entre os amigos, ela está gostando bastante das atividades realizadas em casa. “Todo dia tem coisa nova, faço exercício físico, trabalhos como artesanato, pintura de mandala. Virou uma rotina. A gente acompanha ainda toda a programação cultural do Sesc, que está acontecendo também graças à Internet”, relata. Ela confidencia ainda que pretende, junto com os demais participantes do TSG, expor todas essas criações artísticas e culturais, quando o isolamento chegar ao fim. “Vai passar”, diz, confiante.

MAPA transmitirá palestra exclusiva para associados do Sindialimentos

 

Os registros de estabelecimentos e produtos destinados à alimentação animal já podem ser feitos de forma eletrônica através do gov.br. Para apresentar a nova medida aos associados, o Sindicato das Indústrias da Alimentação e Rações Balanceadas no Estado do Ceará (Sindialimentos) transmitirá uma palestra exclusiva do Ministério da Agricultura, Pecuária e Abastecimento (MAPA), nesta quinta-feira (21), às 16h.

A videoconferência acontecerá através da plataforma digital do Sindialimentos e terá como palestrante Alysson Ney Carvalho Guimarães, auditor fiscal federal agropecuário, da Divisão de Defesa Agropecuária DDA/CE.

“É de extrema importância que os nossos associados entendam e adotem o novo processo para registro de estabelecimentos e produtos destinados para alimentação animal. A nova medida é essencial para que possamos seguir com as nossas atividades diante da pandemia, por isso, organizamos essa palestra online”, afirma o presidente do Sindicato das Indústrias da Alimentação e Rações Balanceadas no Estado do Ceará, André Siqueira.

Sobre o registro

Os procedimentos serão realizados no Sistema Integrado de Produtos e Estabelecimentos Agropecuários (Sipeagro), que permitirá a unificação nacional da informação e suporte à área técnica para inspeção e fiscalização dos estabelecimentos e produtos registrados no Mapa. Os interessados podem se registrarem por meio do portal gov.br.

Sobre o Sindialimentos

O Sindicato das Indústrias da Alimentação e Rações Balanceadas no Estado do Ceará (Sindialimentos) reúne além dos fabricantes de rações balanceadas, outras categorias econômicas da indústria de alimentos. A organização defende os interesses do setor de forma integrada com a Federação das Indústrias do Estado do Ceará (FIEC) e Confederação Nacional da Indústria (CNI).

 

Natura Startups participa de Speed Mentoring para incentivar mulheres na tecnologia

Acontece até o dia 26 de maio, o programa de capacitação do Sebrae-SP, Speed Mentoring Woman Tech. Esta é quinta edição do evento e o segundo ano com o apoio da Natura. O programa apoia, com conteúdos sobre gestão, a estruturação ou remodelagem de negócios liderados por mulheres. O objetivo é alcançar maior robustez dos projetos para diminuir as chances de insucesso. Ao todo, mais de 50 mulheres participam do Speed Mentoring Woman Tech. O programa é gratuito e possui 40 horas de duração, divididas entre atividades práticas, rodadas de mentoria e bate-papos com especialistas.

Devido ao contexto de isolamento social imposto pela pandemia do Covid-19, essa edição será realizada totalmente online. Durante o evento, algumas líderes da Natura participarão de conversas e mentorias com as participantes para a avaliação dos projetos.

 

“Participar do Speed Mentoring contribui diretamente com uma das missões do Natura Startups, que é fomentar o empreendedorismo e apoiar o desenvolvimento do ecossistema de inovação. Empreender não é uma jornada fácil, e sabemos que quando uma mulher decide seguir por este caminho, as dificuldades são ainda enormes. É por isso que temos grande satisfação em poder apoiar novamente essas empreendedoras por meio da parceria com o SEBRAE”, explica Marina Almeida, gerente do Natura&Co Innovation Lab e Natura Startups.

 

 “Mais de 200 projetos já passaram pelo programa e alguns já consolidados como negócios. Pontos importantes do programa são atuar com o empoderamento feminino, além da formação técnica e a ampliação da rede de contatos”, comenta Elisabete Fernandes, Consultora de Negócios do Sebrae-SP e Gestora do Programa.

 

Sobre o Programa Natura Startups

Lançado em 2016, o Programa Natura Startups reforça a atuação da companhia no ecossistema de inovação, uma ferramenta relevante para fomentar o empreendedorismo e gerar novas oportunidades e conexões. Em 2019, mais de 300 empresas interagiram com a Natura, 40 startups realizaram testes e 9 se tornaram parceiras da empresa.

Sobre a Natura

Fundada em 1969, a Natura é uma multinacional brasileira de higiene e cosmética. Líder no setor de venda direta no Brasil, com mais de 1,7 milhão de consultoras, faz parte de Natura &Co, resultado da combinação entre as marcas Avon, Natura, The Body Shop e Aesop.

A Natura foi a primeira companhia de capital aberto a receber a certificação de empresa B no mundo, em dezembro de 2014, o que reforça sua atuação transparente e sustentável nos aspectos social, ambiental e econômico. É também a primeira empresa brasileira a conquistar o selo “The Leaping Bunny”, concedido pela organização de proteção animal Cruelty Free International, em 2018, que atesta o compromisso da empresa com a não realização de testes em animais de seus produtos ou ingredientes. Com operações na Argentina, Chile, Colômbia, Estados Unidos, França, México, Peru e Malásia, os produtos da marca Natura podem ser adquiridos com as Consultoras, por meio do e-commerce, app Natura, nas lojas próprias ou nas franquias “Aqui tem Natura”. Para mais informações, visite www.natura.com.br ou acesse os perfis da empresa nas redes sociais: LinkedIn, Facebook e Instagram.

Grau Técnico amplia Ensino à Distância como opção para seus alunos

O Grupo Grau Técnico ampliou as opções de Ensino à Distância para os seus alunos. A medida é um incentivo ao período de isolamento social e uma ferramenta para que os estudantes possam adiantar todas as matérias  sem ter que sair de casa. Agora, a opção de Ensino à Distância está disponível também para as novas turmas e para as turmas que ainda não iniciaram as aulas. Os estudantes podem assistir as aulas em qualquer hora e local, pelo celular, notebook, tablet ou computador, sem custos adicionais. O Ensino à Distância é opcional e quem preferir pode continuar o curso presencialmente, assim que passar a situação emergencial de combate ao coronavírus. Com a ampliação, o Grau Técnico reafirma o seu compromisso com a sociedade e com o combate à pandemia.
As aulas são válidas para todos os cursos e serão correspondentes às disciplinas teóricas. A parte prática será feita na escola, após a normalização das atividades. O material didático  esta sendo disponibilizado de forma digital e, assim que possível, será oferecido em forma de apostila.
Os estudantes que optarem pelas aulas à distância farão as provas de forma presencial, também quando as unidades voltarem às atividades normais. No dia a dia, eles podem contar como o apoio dos coordenadores pedagógicos, que estarão à disposição para orientar e esclarecer dúvidas por e-mail, WhatsApp e Portal Acadêmico, onde o aluno também pode confirmar sua opção pelo Ensino a Distância.
“O Grau Técnico preparou as aulas de Educação a Distância como alternativa para que nossos alunos não parem de estudar durante este período. Nós trouxemos todas nossas salas de aula para a internet, para os estudantes não percam tempo, em dias tão difíceis como estes”, diz Ruy Porto Carrero, presidente do Grau Educacional.
Para o franqueado de Fortaleza, José Moraes, o novo sistema garante a continuidade no aprendizado do aluno “É uma plataforma bastante inovadora e diferente do que o mercado oferece. Neste período de suspensão de aulas presenciais, estamos dando a oportunidade do nosso aluno não perder tempo e continuar o curso dele de casa com a qualidade que o Grau Técnico sempre ofereceu”.
Maior rede de ensino técnico particular do País, o Grau Técnico é o carro-chefe do grupo Grau Educacional. Com mais de 60 unidades, presente nas cinco Regiões do País, o Grau Técnico oferece mais de 20 cursos nas áreas de saúde, negócios, tecnologia e indústria. Os cursos duram de um ano e meio a dois anos, com aulas três vezes na semana. O alunos recebem gratuitamente apostilas técnicas e contam com salas de aula integradas aos laboratórios.
Também integra o Grau Educacional a franquia Grau Profissionalizante (antiga Nível A), fundada em 2015. “A escola da sua profissão”, como é conhecida, possui completa estrutura voltada para a qualificação de mão de obra para o mercado de trabalho e conta com mais de 30 cursos profissionalizantes, rápidos e práticos, em áreas como corpo de bombeiro civil, cuidados de idosos, eletricidade, gastronomia, informática, manutenção de smartphones, mecânica de carros e de motos, e refrigeração, entre outras. Veja mais informações no site www.grautecnico.com.br

Aplicativo de celular é alternativa de atendimento ao público durante pandemia

 

 

Um aplicativo desenvolvido por um grupo de cearenses tem facilitado a vida de servidores públicos, ajudando a despachar demandas durante o período de isolamento social. O Comunicação Pública idealizado pela advogada Marília Matos encurta o tempo e a distância entre os cidadãos e diversas entidades brasileiras.

No Poder Judiciário a iniciativa contabiliza inúmeros resultados. Com mais de 10 mil usuários ativos no Ceará, o app reúne advogados, magistrados, servidores públicos e população em geral num mesmo ambiente promovendo uma comunicação direta, simples e transparente.

Somente no período de 16 de março a 6 de abril, foram registradas 1.891 ocorrências nos canais das unidades judiciárias. Desse total, 823 foram mensagens/respostas de administradores de perfis; 1.068 mensagens/pedidos de jurisdicionados (advogados, defensores e partes), sendo 371 realizados por advogados/partes diferentes. Além do Ceará, o aplicativo é utilizado em Pernambuco, Rio Grande do Norte e Distrito Federal.

O Comunicação Pública funciona como um balcão virtual de atendimento. Autoexplicativo e de fácil entendimento, as pessoas podem interagir como numa rede social. Os órgãos públicos criam um perfil oficial e as pessoas interessadas nos seus serviços passam a ter um diálogo direto. As demandas são registradas no aplicativo pelo usuário e respondidas pelo administrador da conta.

Segundo a advogada Lires Teles Filgueira, a ferramenta é eficaz e tem sido uma ótima aliada no seu dia a dia. “Neste momento de suspensão dos atendimentos presenciais e da urgência em se obter, por exemplo, pedido de alvará a ferramenta tem sido de exponencial importância para nós advogados pelo contato eficaz”, comenta.

Leonardo Vasconcelos, advogado e um dos sócios do aplicativo, explica que entre as principais vantagens está a otimização do tempo dos servidores. Além da objetividade da comunicação virtual, todas as solicitações ficam reunidas em um único ambiente, que pode ser acessado por todos os colaboradores de determinada unidade/instituição de qualquer smartphone ou mesmo por versão web.

“Na prática, enquanto a utilização do app permite ao cidadão obter informações diversas ou realizar solicitações de onde estiver por meio de seu smartphone, também possibilita que os servidores, ao invés de dedicarem maior parte do seu tempo à respostas de demandas feitas por e-mail ou aplicativo de mensagens privadas, possam melhor atender e responder de forma pública, o que significa dizer que por muitas vezes uma única resposta serve a todos os usuários solicitantes”, completou o advogado.

TIM estende trabalho remoto aos colaboradores do Centro de Gestão de Rede com solução em nuvem

 

Uma solução inovadora desenvolvida pela própria TIM viabiliza o trabalho em sistema de home office para cerca de 500 técnicos e engenheiros do Centro de Operação Remota de Rede e Serviços, o iSOC. Em apenas três dias, os colaboradores responsáveis pela instalação e manutenção da rede 4G da operadora e do Centro de Operações da Rede Fixa (COP) passaram a realizar suas funções remotamente, mantendo a mesma qualidade do serviço e do atendimento.

A medida foi realizada após a TIM decretar a ampliação do plano de home office, adotando a modalidade em âmbito nacional em decorrência da pandemia da COVID-19. O TIM Cloud UC viabilizou essa operação nos centros de monitoramento, garantindo acesso seguro para a manutenção da rede. A solução de comunicação e colaboração está no portfólio de serviços para clientes corporativos da operadora e disponibiliza recursos complementares às funções de PABX.

“Conseguimos colocar o projeto em funcionamento em tempo recorde. A transformação de uma estrutura desta magnitude em 100% digital levaria normalmente de 15 a 30 dias para ser instalada e habilitada para uso dos nossos colaboradores. As equipes de TI da TIM trabalharam com agilidade e inteligência, amparadas por soluções inovadoras que temos dentro de casa, para fazer com que esse processo de transição fosse imperceptível para nossos clientes. Assim, conseguimos garantir a segurança das nossas equipes e ajudar de forma indireta a sociedade mantendo a qualidade de um serviço essencial neste momento: a conectividade”, afirma Leonardo Capdeville, CTIO da TIM Brasil.

Todas as funções realizadas nos três centros físicos de gerência de rede da operadora no Rio de Janeiro (Gamboa) e em São Paulo (Lapa e Santo André) foram virtualizadas. O projeto demandou a criação de uma solução dentro da plataforma de PABX existente, em um ambiente virtual, permitindo o acesso dos profissionais por meio de computadores e smartphones. Os ramais de atendimento aos técnicos de campo da operadora também foram redirecionados transferindo toda a árvore de telefonia da companhia para 280 ramais virtuais.

“O TIM Cloud UC faz parte de nosso portfólio de soluções para clientes corporativos desde 2018, oferecendo, em uma única plataforma, opções de comunicação integrada, com áudio e videoconferência, mensagem instantânea, compartilhamento de arquivos e telefonia fixa, entre outras funcionalidades baseadas na nuvem que são essenciais para a continuidade do negócio das empresas. Neste momento em que vária empresas estão adotando a prática de home office, tem se mostrado uma ferramenta especialmente útil”, explica Paulo Humberto Gouvêa, diretor Corporate Solutions da TIM Brasil.

 

Sobre a TIM

A TIM segue com sua missão de conectar e cuidar de cada um para que todos possam fazer mais. Para isso, atua focada nos pilares estratégicos de oferta, infraestrutura, eficiência e experiência do cliente, com base em uma cultura interna de accountability e na mudança de processos e plataformas que permitam a transformação digital. A empresa é desde 2015 líder em cobertura 4G no País e referência nas tendências do mercado, em linha com a assinatura da marca: “A inovação não para”.

A companhia é a única do setor de telecomunicações a integrar o Novo Mercado da B3, reconhecido como nível máximo de governança corporativa, além de estar há 12 anos seguidos no Índice de Sustentabilidade Empresarial (ISE): é a operadora por mais períodos consecutivos nesta carteira. Também é primeira empresa de telefonia reconhecida pela Controladoria-Geral da União (CGU) com o selo Pró-Ética, iniciativa que existe com o objetivo de promover um ambiente corporativo mais íntegro, ético e transparente. Para mais informações, acesse: www.tim.com.br.

TIM adota home office em âmbito nacional para 100% dos colaboradores

 

A TIM segue atuando para preservar a saúde e o bem-estar de seus colaboradores, familiares, prestadores de serviço e sociedade em geral, visando conter a disseminação do novo coronavírus (COVID-19) no Brasil. Por isso, a partir de amanhã (20), a companhia amplia seu plano de home office e adota a modalidade em âmbito nacional, para todos os colaboradores cujas atividades sejam passíveis de execução remota.

Essa medida tem como premissa a disponibilidade de tecnologia e ferramentas que facilitam o trabalho virtual. Os colaboradores conseguem ter acesso a todos os sistemas por meio de autenticação à VPN (sigla em inglês de rede de comunicações privada), que garante ainda a proteção dos dados e a confidencialidade do negócio.

Para se manterem conectados e atuando em colaboração, os funcionários podem usar as ferramentas do Microsoft Office 365, como o Teams e o SharePoint. Elas permitem gerenciar reuniões, compartilhar documentos na nuvem e alinhar as ações, dentre outros, inclusive com terceiros e parceiros.

A companhia ressalta que está buscando todas as medidas para reduzir potencial exposição dos colaboradores. O objetivo é garantir o mínimo efetivo necessário para continuidade das atividades essenciais e cumprimento de todas as medidas preventivas, principalmente neste momento em que o setor de telecomunicações é, mais do que nunca, garantia de manutenção das relações produtivas e pessoais.

Prefeitura de Fortaleza lança edital para implantação de energia limpa em equipamentos da SME

 A Prefeitura de Fortaleza lançou, nesta segunda-feira (02/03), o edital de licitação que tem como objeto a proposta mais vantajosa para fins de contratação de parceria público-privada, na modalidade de concessão administrativa para implantação, gestão, operação e manutenção de geração distribuída, bem como para eficiência energética nos prédios das escolas e creches do Município, num prazo de 25 anos.

Os interessados na concessão terão o prazo até dia 17 de abril de 2020, às 10h15min, para entregar os envelopes com a documentação de credenciamento e garantia da proposta, documentos de proposta técnica, documentos da proposta de valores e documentos de habilitação, na sede da Central de Licitações de Fortaleza – CLFOR, localizada na Rua do Rosário, 77, Edifício Vital Rolim, no Centro.

A iniciativa do projeto de energia limpa para as unidades escolares e creches foi articulada por intermédio da Secretaria Municipal da Educação (SME) e da Coordenadoria de Fomento à Parceria Público-Privada (PPPFor), tendo em vista a necessidade de reduzir as despesas fixas da Prefeitura, com a promoção de soluções renováveis, através de um conceito inovador e sustentável.

A concessão visa atender 198 unidades consumidoras da Secretaria Municipal da Educação (SME), com expectativa de alcançar uma economia de 15% dos gastos e melhorar a eficientização da rede elétrica das escolas. “Com a Parceria publico privada, a Prefeitura visa otimizar o custeio da troca de lâmpadas e equipamentos, tais como ar-condicionados e outros, por meio da eficientização energética e também a produção de energia para esses equipamentos por meio da matriz solar. Além de garantir o valor pago pelo Município pela energia consumida, dado que o valor da tarifa vem subindo muito acima da inflação nos últimos 10 anos”, pontua o Coordenador da PPPFor, Rodrigo Nogueira.

Conforme o Secretário-Executivo da Secretaria da Educação, Joaquim Aristides, a SME está vendo nesse projeto uma oportunidade de requalificar o ambiente das escolas, por meio de uma fonte de energia alternativa eficiente e de baixo impacto ambiental. “Esse projeto traz uma manutenção permanente desses sistemas, o que faz com que a gente não tenha mais equipamentos desativados ou se deteriorando; além dos ganhos financeiros, pois com a redução da conta de energia, sobra dinheiro para aplicarmos diretamente nas escolas”.

Ressalta-se que, em agosto de 2018, a Prefeitura de Fortaleza lançou um Procedimento de Manifestação de Interesse (PMI), Chamamento Público nº 014/2018/CPL/2018, que constatou por meio de estudos a viabilidade do projeto por meio de Parceria Público-Privada. A meta é que os participantes da licitação elaborem projetos que gerem a média mensal de 1.097.809,71 KWh/mês.

Geração Distribuída

A partir de uma fonte alternativa, é possível reduzir o custo do consumo da energia elétrica nas Unidades Consumidoras dos prédios das escolas e creches do Município de Fortaleza, podendo alcançar ganhos de eficiência em termos absolutos das quantidades de energia consumida, pela adequação de parâmetros técnicos, pela compensação do consumo de energia demandado da distribuidora local.

Eficientização energética

Para além da geração e distribuição de energia por fonte solar e eólica, o projeto também contempla a eficientização energética das unidades consumidoras, através de ações como substituição de lâmpadas incandescentes e fluorescentes por LED, monitoramento e automatização da eficiência energética, e plano de manutenção preventiva e corretiva.

Além disso, o edital também envolve um projeto de educação ambiental acerca dos processos de inovação obtidos através da PPP, com a realização de panfletagens, palestras e aulas educativas nas comunidades em que as escolas estão inseridas, tendo como meta a conscientização dos benefícios econômicos e ambientais que a implantação do projeto trará. Além disso, atividades visando a conscientização da importância da conservação de energia e promoção de ações e metas para redução de desperdício energético.

Dentre os resultados e benefícios esperados estão a economia de custo relacionado ao consumo de energia elétrica, a contribuição para a preservação do meio ambiente, a gestão e monitoramento do consumo de energia dos equipamentos vinculados à Secretaria Municipal da Educação, a proteção contra o aumento tarifário, a conscientização acerca da importância em evitar o desperdício energético, o investimento em grandes infraestruturas com financiamento em longo prazo, sem comprometer os recursos públicos.

Confira o Edital – http://compras.fortaleza.ce.gov.br/publico/detalhe-licitacao.asp?id=5556&fonte=

Congressos RTI de Provedores de Internet e Data Centers discutem Programa Nordeste Conectado

 

O gerente de projetos na Rede Nacional de Ensino e Pesquisa (RNP), Oswaldo de Freitas Alves, é um dos nomes confirmados para o 11º Congresso RTI Provedores de Internet e o 13º Congresso RTI Data Centers, que acontecerá em Fortaleza nos dias 15 e 16 de abril de 2020, no Centro de Eventos. Em sua palestra ele abordará o programa Nordeste Conectado, do Governo Federal, que prevê a construção de backbone/backhaul pela RNP, levando banda larga para estados da região.

 

Na mesma linha, Edson Luiz Ribeiro da Silva, diretor presidente da Globaltask, apresentará o Piauí Conectado, que trata da parceria Público-Privada para construção de 5.000 quilômetros de fibra óptica no Piauí conectando 11 macrorregiões e 96 cidades (onde vive 80% da população). O governo quer o Estado no mapa da inclusão digital pois, enquanto mais da metade dos brasileiros já está conectada à Internet, o Piauí ocupa a penúltima colocação no ranking nacional da inclusão digital.

Sobre os congressos

O 11º Congresso RTI Provedores de Internet e o 13º Congresso RTI Data Centers contam com exposição de produtos e serviços dos principais fornecedores do mercado de ISPs e Data Centers, reunindo os lançamentos do mercado para desenvolver novos fornecedores e realizar negócios e networking entre as principais empresas de infraestrutura de data centers e provedores de internet. As discussões técnicas trazem um conteúdo de elevado nível por meio de palestras e conferências.

 

11º Congresso RTI Provedores de Internet e no 13º Congresso RTI Data Centers

Data: 15 e 16 de abril de 2020

Local: Centro de Eventos de Fortaleza (Ceará)

A programação está disponível no site http://rtiprovedoresdeinternet.com.br/.

 

Hapvida lança venda digital de planos

 

O Hapvida é um dos planos que mais investe em tecnologia. Para manter a performance, aposta no desenvolvimento realizando inovações constantes. Dessa vez, implantou, entre seus serviços, a venda digital de planos individuais e familiares. Um sistema sem burocracias, sem a utilização de papel e com mais agilidade, segurança, sustentabilidade e transparência.

 

O superintendente adjunto do comercial Varejo, Rondinelly Pereira, explica que os corretores farão a venda e a inclusão do novo cliente no sistema Hapvida por meio de um aplicativo no celular ou através de um acesso exclusivo no portal do corretor. Todo o processo é feito digitalmente fazendo com que o vendedor não precise mais dos formulários e da proposta física (com várias vias de contrato) para efetivar a venda.

 

De acordo com Rondinelly Pereira, o modelo iniciou com o piloto em Natal (RN), em setembro de 2019, e agora expande para Fortaleza, Juazeiro do Norte, Mossoró e Teresina. Entre as principais vantagens, o gestor destaca a precisão na qualidade dos dados cadastrados dos beneficiários com a validação online destes; mais segurança para o cliente em relação aos dados cadastrados e transparência dos processos da venda entre o vendedor e o cliente; além da redução do tempo para a efetivação da venda. “Com a proposta física, o prazo era de até três dias para o cliente poder começar a utilizar o plano. Com a chegada da venda digital, o cliente já entra no sistema em 24horas e, para os serviços que não precisam de carência, como é o caso da emergência, já podem começar a usufruir”, explica Rondinelly.

 

Sobre o Sistema Hapvida

Com mais de 6 milhões de clientes, o Sistema Hapvida hoje se posiciona como o maior e único sistema de saúde suplementar do Brasil presente em todas as regiões do país, gerando emprego e renda para a sociedade. Fazem parte do Sistema as operadoras do Grupo São Francisco, América, Promed e Ame, RN Saúde, além da operadora Hapvida. Atua com mais de 29 mil colaboradores diretos envolvidos na operação, mais de 15 mil médicos e mais 14 mil dentistas. Os números superlativos mostram o sucesso de uma estratégia baseada na gestão direta da operação e nos constantes investimentos: atualmente são 40 hospitais, 160 clínicas médicas, 42 prontos atendimentos, 126 centros de diagnóstico por imagem e coleta laboratorial.

Personagem de “Amor de Mãe” estrela campanha do TIM Chip TOP

 

A TIM realiza sua maior ação de conteúdo em uma novela, desenvolvida em parceria com a Globo e a agência Havas+. A iniciativa conta com a participação de Ryan (Thiago Martins) – personagem de ‘Amor de Mãe’ – e se desdobra em três capítulos, seis cenas diferentes, break exclusivo, licenciamento, campanha digital, redes sociais e uma inovação em mídia OOH. Na trama, após um vídeo seu viralizar nas redes sociais, o músico se torna estrela da campanha do TIM Chip TOP, oferta pré-paga da operadora. O projeto integra realidade e ficção com um filme publicitário lançado em um break exclusivo no intervalo da novela e outdoors que saem da tela da TV e chegam às ruas de cidades do Brasil.

“Inserir uma marca de forma orgânica em uma novela é realmente desafiador. Trabalhamos em parceria com a Globo e com a Havas+ e juntos conseguimos criar uma ação inovadora, que envolveu a TIM na história de Ryan de forma bastante natural. Aproveitamos o fato de ele ter se tornado uma celebridade da internet, que é justamente o mote da campanha do TIM Chip TOP. Além disso, o personagem é músico, em linha com o principal elemento de comunicação da nossa marca”, explica Ana Paula Castello Branco, Diretora de Advertising & Brand Management da TIM Brasil.

O projeto começou com Ryan recebendo a proposta de uma publicitária para participar da nova campanha da TIM, em cena que foi ao ar dia 17 de janeiro. Na sequencia, ao longo de três capítulos, a ação de conteúdo se desenvolve e o jovem negocia sua participação com a ajuda da irmã Érica (Nanda Costa), ensaia para a gravação e vê sua própria imagem em um outdoor. A interação principal aconteceu no capítulo de quarta-feira (22), quando a família do músico se reuniu para assistir à estreia do comercial. Enquanto, na trama, todos se preparavam para a exibição do filme, o bloco da novela terminou, fazendo a transição para o intervalo em que realmente entrou no ar a campanha da operadora. No formato de break exclusivo, de forma contextualizada e inovadora, a novela voltou a ser exibida após o fim do comercial e os personagens vibraram pela conquista de Ryan.

Além do filme, a campanha conta com mídia digital em diversas plataformas e OOH. O outdoor com a imagem de Ryan mostrado na novela está realmente em São Cristóvão – bairro que inspirou a cidade cenográfica da trama e também onde fica a sede regional da TIM –, além de outros pontos do Rio de Janeiro e outras cidades do Brasil.

Segundo Eduardo Becker, diretor de Soluções Integradas em Conteúdo da Globo, identificar as melhores oportunidades nos ativos e permitir que as histórias conversem com as estratégias das marcas de forma ampla, em diferentes momentos de relacionamento com seus consumidores, é o que norteia os projetos de conteúdo da empresa. “Esse projeto com TIM em ‘Amor de Mãe’ é resultado de um novo olhar da Globo para o desenvolvimento de ações  publicitárias em nosso conteúdo. Temos nos empenhado em desenvolver projetos que não sejam orgânicos apenas em relação às histórias, mas que façam sentido para as estratégias de comunicação das marcas como um todo. Trabalho fortalecido pela fundamental parceria entre áreas de negócios, produção de conteúdo, autores e diretores para compreensão dos objetivos dos clientes e criação das melhores soluções de comunicação. E é esse olhar que faz com que as entregas sejam capazes de extrapolar as telas, sendo recebidas de forma natural pelas pessoas, independentemente da plataforma em que estejam, aumentando a eficiência das ações, a percepção positiva e o entendimento do consumidor”, apresenta o diretor.

A ação na novela promove o TIM Chip TOP, um chip que vem com duas semanas incluídas, sendo a primeira semana grátis para os clientes aproveitarem todas as vantagens do TIM Pré TOP. O plano é o único pré-pago com WhatsApp, Facebook, Twitter e Messenger ilimitados, além de 1GB da oferta e 3GB de Bônus da Madrugada, para usar da meia-noite às 6h da manhã na rede 4.5G da operadora. Depois dos primeiros 14 dias embarcados no produto, o usuário mantém todos os benefícios da oferta por apenas R$ 10 por semana. A ideia é mostrar que Ryan também foi convidado para a “festa da internet”, apresentada na campanha de outubro de 2019 e estrelada por Simone & Simaria e celebridades da web.

“A TIM é um cliente que está sempre inovando em suas ofertas e também nas formas de comunicar. Estamos entusiasmados com essa entrega de formato, em que a marca está presente dentro da narrativa do autor e acompanha a vida do personagem. Essa ação aproxima a TIM do cotidiano da vida das pessoas, facilitando o entendimento dos diferenciais da marca. Nesse projeto, assim como em outros, aplicamos a visão MX System, um diferencial e propriedade do Grupo Havas: uma mídia de experiência que faz a conexão com a audiência em um contexto específico, onde o conteúdo da marca e produto são entregues de forma relevante”, afirma Jairo Soares, COO & Head Mídia da Havas+.

 

Ficha Técnica

Agência: Havas+

Cliente: TIM

Produto: TIM CHIP TOP

CCO: Alexandre Villela (Xã)

Diretor de Criação: Alexandre Villela (Xã), Sabrina Villar e Ana Novis

Criação: Sabrina Villar, Ana Novis, Ivan “Drago” Simas, Leo João, Marcelo Holanda e Luciana Saldanha

Marcas & Negócios: Yuri Aizemberg, Alexandra Junqueira Brown, Flavia Braga, Aline Messa, Renata Veloso, Fabiana Barros e Rharyn Moraes

Canais & Engajamento: Marylena Rosetti Gorayeb, Paolla Rodrigues e Patricia Cunha

Implementação: My Intelligence

Chief Strategy Officer: Gustavo Otto

Business Strategy and Data Insights: Bruno Barreto Lino, Gabriela Bueno, Manu Porto, Paola D`Almeida, Juliana Guterrez, Izabella Lessa, Dayana Souza, Nina da Hora, Claudio Gomes, Amanda Perlingeiro, Matheus Cardoso, Iasmin Flor, Deborah Ferreira, Luisa Brito, Guto Ortiz, Marcelle Rodrigues, Yasmin Cunha, Andressa Contarato e Rachel Bastos

Produção RTVC & Artbuyer: Diego Melo e Beatriz Rossi

Produtora Imagem Break Exclusivo: Globo | Diretor: Philippe Barcinski

Produtora de Imagem Festa TOP: Vetor | Diretor: Ricardo Carelli

Produtora Áudio: MUGSHOT Áudio

Produção Gráfica: Gilmar Souza

Arte final: Arizona

Aprovação do Cliente: Ana Paula Castello Branco, André Borges, Mariana Junqueira, Fabiana Athanazio Hugo Monteiro, Carolinne Spiegel, Maristela Abreu e Bárbara David

Mídia Cliente: Odair Mozzer, Gisele Gonçalves, Leonardo Graça e Rejane Maia

TIM inicia 2020 com Samsung Galaxy S10 em até 18 vezes de R$ 99 no TIM Black Família

 

A TIM mantém sua estratégia de descontos nos melhores smartphones do mercado. A partir de hoje (10), a operadora vende o Samsung Galaxy S10 por até 18 vezes de R$ 99 sem juros no TIM Black Família 100GB.

A nossa estratégia em smartphones está focada em um pilar principal, que é potencializar a experiência de uso dos clientes. O TIM Black Família é um hub de entretenimento e, com um aparelho de ponta, o usuário tem na mão um universo de possibilidades. Nossa ideia é trazer muito mais descontos ao longo de 2020″,  explica João Stricker, Head de Marketing Consumer e SMB da TIM Brasil.

A tela AMOLED dinâmica do Galaxy S10 é um diferencial para assistir vídeos em alta resolução na Netflix, que tem assinatura inclusa no TIM Black Família. O pacote de 100GB de internet pode ser dividido entre o titular e até mais três dependentes. A internet que não for usada durante o mês acumula para o mês seguinte. Já a câmera facilita a captura de fotos e vídeos, sendo ideal para aqueles que gostam de compartilhar seus momentos, aproveitando o acesso ilimitado às redes sociais (Instagram, Facebook e Twitter) e WhatsApp e a melhor experiência na rede 4.5G da operadora. O plano conta ainda com mais de 50 milhões de músicas e mais de 100 revistas e jornais, com o TIM Music by Deezer e TIM banca virtual.

A opção de parcelamento em 18 vezes é válida para cartões Ourocard, mas clientes de outras bandeiras podem comprar o aparelho pelo mesmo valor – R$ 1.782 – divididos em até 12 vezes sem juros. A oferta é válida até o dia 14 de fevereiro.

Primeira maratona de podcast do Ceará ocorre dia 30 de novembro na Unifor

O Ceará é o oitavo estado com o maior número de ouvintes de podcast, conforme a Podpesquisa 2018, realizada pela Associação Brasileira de Podcasters (Abpod). Nas regiões Norte e Nordeste, disputa a primeira colocação. Para atender à crescente demanda por conhecimento sobre podcast, seja na podosfera, no ambiente corporativo ou junto aos veículos de comunicação de massa, se realiza em Fortaleza o Assuntar, a primeira maratona de podcast do Ceará, no dia 30/11 (sábado), das 8h às 19h, no auditório da biblioteca da Universidade de Fortaleza (Unifor). O evento é uma realização da Caramelo Comunicação, em parceria com a Abpod, e patrocínio da Unifor, além da produção e curadoria dos podcasts Serifacast, CarameloCast, FutCast e Iradex Poscast. Gratuito, o evento terá suas inscrições abertas em breve pelo Sympla, com vagas limitadas à capacidade do local, que dispõe de 220 lugares.

O Assuntar vai proporcionar o bate-papo entre os painelistas e o público, em um formato que valoriza a conversa direta sobre os seguintes temas: formação de comunidade, podcast jornalístico, podcast corporativo, rentabilização de podcast e podcast como veículo de afirmação de identidade. A programação prevê ainda gravações de podcast ao vivo e muito networking nos intervalos, já que cada painel terá uma hora de duração e será intercalado por trinta minutos de relacionamento entre os assunteiros. Para acompanhar as novidades, basta seguir as redes sociais @vamosassuntar (no Twitter e  no Instagram).

“O Ceará já tem histórico de produção de podcast. O Assuntar vai honrar essa história e também dar voz às novas gerações de produtores, investidores e ouvintes, sejam eles pessoas físicas ou jurídicas. Estamos diante de um movimento que ganha cada vez mais visibilidade, por se conectar aos novos hábitos de consumo de informação das pessoas em áudio e via Internet. Ter a Universidade de Fortaleza já nesta primeira edição só mostra que a discussão interessa também ao ambiente acadêmico, seja aos cursos de comunicação seja aos de gestão”, ressalta Paulo Jr. Pinheiro, diretor da Caramelo Comunicação e integrante do CarameloCast.

O Brasil possui 50 milhões de internautas que já ouviram pelo menos um programa de áudio pela Internet. Isso representa 40% da amostra de 140 milhões de internautas. É o que revela a Pesquisa Ibope realizada este ano. Os dados, expressivos, também orientam o trabalho da Abpod, principal entidade da área e co-realizadora da maratona, cuja diretoria de comunicação da atual gestão é ocupada pelo jornalista cearense Andreh Jonathas. “O Assuntar se alimenta de dados, como o do Ibope e da Podpesquisa, e reforça as diretrizes da Abpod de valorizar os podcast regionais, proporcionar a formação de novos podcasters e ouvintes, além de dar visibilidade aos conteúdos em áudio de forma plural. Esperamos que seja um ponto de encontro marcante para os participantes”, destaca Andreh, que é também host do SerifaCast.

Programação

9h – 10h

Podcast Independente e Construção de Comunidade

Jurandir Filho (RapaduraCast)

Camila Freitas (Indo e Voltando)

Mediação: Kaio Anderson (Rede Iradex)

10h – 10h30

Crossover 1

Jeanne Gomes (Aos 30)

Pedro PJ Brandão (HQ sem Roteiro e Nicolas)

10h30 – 11h30

Podcast jornalístico

PH Santos (O Povo)

Alan Barros (Diário do Nordeste)

Caio Costa (Jangadeiro)

Mediação: Lucas Mota (FutCast)

13h30 – 14h30

Podcast corporativo e estratégico

Emanuela França (CSP Podcast e RotaCast)

Jorge Godoy (Esticando a Baladeira)

Ciro Camara (Cearenseando)

Kátia Patrocínio (Unifor)

Mediação: Eugênia Cabral (CarameloCast)

14h30 – 15h

Crossover II – Clássico Rei de Podcast

Saulo Alves (Glória e Tradição)

Ygor de Castro (VozãoCast)

15h – 16h30

Podcasts – Como começar

Felipe Lins (Cast Potion)

Filipe Teixeira (O nome disso é mundo)

Mediação: Andreh Jonathas (SerifaCast)

16h30 – 18h

Podcast, Humor e Identidade

Luan Alencar e Felipe Azevedo (Budejo)

Cintia Bailey e Thais Lima (Chá com Rapadura)

Serviço

Assuntar – I Maratona de Podcast do Ceará

Dia 30/11 (sábado), 8h às 19h

Auditório da biblioteca da Universidade de Fortaleza (Unifor)

Entrada gratuita

Quantidade de inscrições sujeita à lotação do local