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GPA LANÇA MARCA EXCLUSIVA DE CERVEJAS ESPECIAIS

 

 

O mercado de cervejas especiais está em um ritmo acelerado de crescimento no Brasil e no mundo. Por aqui, a expectativa é que este ano a indústria cresça por volta de 25% em número de fábricas, segundo a Associação Brasileira de Cerveja Artesanal (Abracerva). No GPA, um dos maiores grupos varejistas do País e pioneiro na comercialização da categoria no grande varejo, a venda de cervejas especiais crescem acima de 30% nos últimos anos e em 2019 a curva deve continuar se acentuando.

De olho neste mercado que só avança, o grupo resolveu apostar em uma linha de cervejas especiais de marca exclusiva, a Fábrica 1959, que já está à venda nas lojas Extra e Pão de Açúcar (incluindo as lojas Minuto Pão de Açúcar e a plataforma Pão de Açúcar Adega), além dos e-commerces (www.paodeacucar.com, www.paodeacucar.com/adega e www.clubeextra.com.br), nos estilos Pilsen (R$ 11,90 | 500 ml), IPA (R$ 12,90 | 500 ml), Witbier (R$ 12,90 | 500 ml) e Weiss (R$ 12,90 | 500 ml).

São três os principais objetivos do GPA ao investir no segmento de cervejas especiais: alavancar a participação de marcas exclusivas nas vendas, aumentar o volume de vendas em uma categoria que está em franca expansão e fortalecer a fidelização dos clientes que buscam esse tipo de produto. “O lançamento da Fábrica 1959, além de nos colocar em um patamar único dentro da estratégia de fortalecimento das nossas marcas exclusivas, está em linha com os objetivos do GPA de aumentar para 20% a participação nas vendas até o fim de 2020. A previsão é que a nova marca atinja, em um ano, 25% da participação nas vendas em volume da categoria de cervejas especiais. O investimento em marca própria na companhia é contínuo, pois o segmento é encarado como um diferencial competitivo e estratégico”, analisa Samir Jarrouj, Diretor de Marcas Exclusivas do GPA.

Os rótulos da Fábrica 1959 foram desenvolvidos e produzidos em parceria com o Instituto da Cerveja Brasil e a cervejaria Imigração, do Rio Grande do Sul, priorizando um rigoroso processo de qualidade na criação de quatro receitas exclusivas. O nome da marca é uma referência ao ano de fundação do Pão de Açúcar (1959), rede reconhecida pela qualidade e variedade no mix de cervejas especiais. A partir deste lançamento, o GPA avaliará a receptividade dos consumidores e, futuramente, promoverá a expansão da linha para novos estilos e edições sazonais, a exemplo do que faz hoje com a linha própria de vinhos Club des Sommeliers.

“Em razão do nosso pioneirismo no segmento e referência no setor enquanto plataforma de lançamentos e variedade de rótulos, temos um profundo conhecimento do nosso cliente de cervejas especiais. Com isso, chegamos a receitas que atendem aos seus gostos, nos estilos mais procurados em nossas lojas e com uma proposta única que entrega excelente qualidade e curadoria especializada a um preço competitivo. Soma-se a isso a credibilidade de ser produzida por uma renomada cervejaria brasileira”, explica Jarrouj.

O GPA foi pioneiro no lançamento de marcas próprias no Brasil, na década de 70. Desde então a empresa tem sido inovadora nessa estratégia com a oferta de linhas e de produtos que se destacam no mercado (como Qualitá e Taeq, por exemplo) e uma estratégia definida com foco nas necessidades dos clientes em diferentes modelos de negócio. A tática de oferecer produtos de marcas exclusivas atende a um cliente que busca produtos com qualidade equivalente às marcas líderes e a preços competitivos. Em linha com esse posicionamento, a linha Fábrica 1959 custa, em média, 15% menos na comparação com um rótulo similar. “O consumidor da bebida está mais maduro, consegue identificar as diferenças entre os rótulos e é muito disposto a testar e conhecer novos sabores. Além disso, quando lançamos uma marca que o cliente só encontra em nossas lojas, criamos também mais uma ferramenta para a fidelização”, completa Jarrouj. Somados, Extra e Pão de Açúcar esperam vender, somente em 2019, mais de 18 milhões de unidades de cervejas especiais.

 

Características dos rótulos da Fábrica 1959

 

  • Pilsen: Estilo alemão desenvolvido seguindo a Lei de Pureza promulgada em 1516 que determina o uso de apenas água, malte, lúpulo e levedura em sua composição. Possui coloração amarelo claro com aparência brilhosa, espuma branca e persistente. Seu aroma e sabor são ricos em notas maltadas como pão e biscoito em equilíbrio com sutis notas florais dos lúpulos nobres alemães. Com corpo leve e amargor baixo, esta cerveja é refrescante e possui alta drinkability. Temperatura de consumo de 2°C a 4°C e 4,8% de volume alcóolico.

 

  • IPA: Versão americana do estilo originário inglês que tem como principal característica a adição de lúpulos americanos. Possui coloração alaranjada, aparência semiturva com espuma de boa formação e persistência. Aroma e sabor ricos em notas frutadas cítricas e tropicais provenientes dos lúpulos que remetem a laranja, maracujá e manga. Com corpo médio e amargor alto, possui boa carbonatação e final seco. Temperatura de consumo de 3°C a 6°C e 5,6% de volume alcóolico.

 

  • Witbier: Estilo clássico belga que possui como característica principal a adição de sementes de coentro, limão e laranja. Nesse exemplar, foi eleito o limão siciliano e a laranja para um perfil aromático, cítrico e refrescante. Possui coloração amarelo palha, aparência turva e espuma branca e persistente. Aroma e sabor ricos em especiarias e frutas cítricas com a presença do coentro. Com corpo leve, amargor baixo e boa carbonatação, esta cerveja é refrescante e possui alta drinkability. Temperatura de consumo de 2°C a 4°C e 4,7% de volume alcóolico.
  • Weiss: Estilo alemão desenvolvido seguindo a Lei de Pureza promulgada em 1516 que determina o uso de apenas água, malte, lúpulo e levedura em sua composição. Possui coloração alaranjada, aparência tipicamente turva e espuma de alta formação e persistência. O aroma e sabor são ricos em notas frutadas e condimentadas remetendo a banana e cravo, que são características predominantes do estilo. Com corpo médio-baixo e amargor baixo, é refrescante e possui alta drinkability. Temperatura de consumo de 3° a 6°C e 5% de volume alcóolico.

NOVO FORMATO DE LOJAS EXTRA INAUGURA TRÊS OPERAÇÕES EM FORTALEZA

Um novo conceito em supermercado. Com este objetivo, o Extra traz a Fortaleza três unidades do seu novo modelo de lojas, que une melhor experiência de compras com um ambiente totalmente revitalizado, reformulado e ainda mais focado nas necessidades de cada localização. Trata-se do Mercado Extra, que tem as inaugurações previstas para o dia 22 de outubro.

As novas unidades funcionam nos locais em que estavam unidades do Extra Supermercados e que passaram por um completo projeto de reformulação, tanto em conceito de loja quanto de revisão e escolha do mix de produtos comercializados. São ao todo três novas operações nas avenidas: Oliveira Paiva, s/nº (Cidade dos Funcionários), Washington Soares, nº 4.075 (Parque Manibura) e Deputado Osvaldo Studart, nº 600 (Bairro de Fátima).

O Mercado Extra

A partir de dois pilares, o Mercado Extra traz um novo desenho interno para a unidade: a Rua Comércio, que traz uma dinâmica semelhante à de mercearias, com produtos necessários para o dia a dia e ofertas atrativas; e a Rua do Mercado, que conta com uma grande feira diária e valoriza os produtos como frutas, legumes e verduras, além de perecíveis, com Açougue, Padaria e Peixaria totalmente remodelados.

Para garantir a demanda do novo formato, o Mercado Extra dispõe de um serviço de feira estendido, com produtos fresquinhos de terça a quinta-feira durante todas as semanas, além de equipes reforçadas de atendimento em todas as áreas, especialmente nas seções de Açougue e Peixaria, que oferecem os mais variados tipos de carnes e cortes ao gosto do cliente, e a Padaria, que conta com diversas receitas de fabricação própria, servindo produtos mais frescos e saborosos. 

“O Mercado Extra surge a partir de uma observação contínua do comportamento de compras do nosso consumidor em busca de melhorias que possam facilitar o seu dia a dia. Para o formato de supermercados, identificamos oportunidades para as classes B, C e D com base no mix de produtos e serviços mais adequados. Por isso, o Mercado Extra muda completamente o desenho interno da loja, facilitando o consumo principalmente de perecíveis. É um novo modelo totalmente voltado para as necessidades de nossos clientes, que procuram praticidade em todos os instantes e agora podem encontrar essas qualidades reforçadas em nossas unidades”, explica Rodrigo Machado, Diretor de Operações do Mercado Extra.

Outros pontos de mudança são a troca dos equipamentos internos, como balcões de atendimento, e a alteração da comunicação visual, que ficou mais atrativa com a cor roxa na fachada (soma das cores vermelho e azul, características do Extra). Houve também uma mudança no padrão de comunicação, com a simplificação da folheteria da loja e sobre a forma como as ofertas são apresentadas para o consumidor.

Para essas inovações, o Extra investiu aproximadamente R$ 1 milhão por unidade e ampliou, em média, cerca de 30% o quadro de colaboradores das lojas, para oferecer um atendimento reforçado e mais próximo do consumidor. 

No estado de São Paulo, o Mercado Extra já conta com 82 lojas em operação. “As operações convertidas para o Mercado Extra têm apresentado um crescimento de duplo dígito em volume de vendas na comparação com os resultados mensais dos estabelecimentos antes da remodelação. Depois da experiência de sucesso no Sudeste, entendemos que a região Nordeste é ideal para expandirmos o modelo e temos certeza de que o cliente cearense vai ter uma experiência ainda melhor nas novas lojas”, finaliza Machado. O horário de funcionamento das unidades será de segunda a sábado, das 7h às 22h, domingos e feriados, das 8h às 20h.

Confira os endereços das novas lojas do Mercado Extra:

Oliveira Paiva

Endereço: Oliveira Paiva s/nº (Cidade dos Funcionários)

Seis Bocas

Endereço: Av. Washington Soares nº 4.075 (Lagoa Sapiranga)

Rodoviária

Endereço: Av. Deputado Osvaldo Studart nº 600 (Bairro de Fátima)

GPA se junta à Danone na promoção da DIVERSIDADE

A diversidade ganhou mais um importante aliado. O GPA, maior grupo varejista e de distribuição do país, se une a Danone para se tornar o mais novo parceiro da Ser Especial, entidade sem fins lucrativos que atua pela inclusão de Pessoas com Deficiência na sociedade e no mundo do trabalho. A união de forças leva mais de 150 currículos de PCDs à plataforma digital gratuita desenvolvida pela Danone. A plataforma também conta com conteúdos exclusivos informativos que apoiam a inclusão de pessoas com deficiência no ambiente de trabalho.

A chegada do novo parceiro amplia a exposição da plataforma e, acima de tudo, a possibilidade de PCDs ingressarem no mercado de trabalho. Além disso, o GPA também vai auxiliar na sua capacitação por meio do programa Sementes, desenvolvido pela rede Extra em parceria com o Instituto GPA, organização sem fins lucrativos responsável pela atuação social do GPA. A iniciativa será realizada seguindo o que já é feito nos cursos presenciais e semi-presenciais do Programa Nacional de Capacitação, que está presente em 10 estados. O Programa possui materiais adequados às demandas individuais para que os profissionais possam estar aptos a desempenhar funções como auxiliar administrativo e suporte de vendas. Todo o processo é acompanhado pela Ser Especial para que os jovens possam se desenvolver da melhor maneira.

“Para a Danone, é muito gratificante ver que outras grandes empresas também apoiam a diversidade. Acreditamos que ela enriquece o ambiente de trabalho e potencializa os resultados. Esperamos que mais companhias se juntem a esta iniciativa para aumentar ainda mais as oportunidades de emprego para estes jovens”, afirma Andrea Zitune, responsável pela área de Talentos na Danone. 

Nos últimos três anos, a parceria entre a Danone e a Ser Especial formou mais de 500 jovens para o mercado. A colaboração aumentou em 71% o número de pessoas com deficiência atendidas, passando de 399 em 2017 para 1.389 em 2018.

“O GPA tem o compromisso de promover a diversidade em seu quadro de colaboradores em um retrato o mais fiel possível da sociedade brasileira. Para isso, buscamos parcerias entre empresas verdadeiramente engajadas para auxiliar na consolidação desse propósito. Por meio do Ser Especial ampliaremos de forma estruturada a visibilidade e a inclusão de pessoas com deficiência no ambiente de trabalho, contribuindo com uma causa que é genuína tanto do GPA quanto da Danone”, afirma Susy Yoshimura, Diretora de Sustentabilidade do GPA.

“Este é um resultado direto do trabalho de divulgação da plataforma feito pela Danone e vai ao encontro do nosso propósito de humanismo. Ao facilitar a entrada dos jovens no mercado de trabalho, conseguimos também contribuir para seu desenvolvimento pessoal”, destaca Juliana Beolchi, responsável pela área de Diversidade da Danone. 

A Plataforma de Talentos Danone segue aberta a novas parcerias para seguir ampliando a quantidade de profissionais capacitados e sua presença no mercado de trabalho.

Plataforma de Talentos

A parceria com a Ser Especial gerou mais do que a capacitação. Em 2018 a Danone criou a Plataforma de Talentos Danone, uma base gratuita que conta com conteúdos e currículos para as empresas que pretendem contratar profissionais com deficiência formados pelo Programa Nacional de Capacitação Danone. Dessa maneira, é possível fazer uma conexão com as empresas, que têm rápido acesso aos seus perfis e precisam apenas assinar um termo de responsabilidade para contratá-los.

Qualquer empresa pode ter acesso gratuito a plataforma e currículos. Saiba mais acessando o site: pcddiversidade.danone.com.br/

Sobre a Danone 

O Grupo Danone é um dos líderes mundiais no setor de alimentos e reúne três divisões: Lácteos e bebidas à base vegetal, Águas e Danone Nutricia. Sempre de forma inovadora e saborosa, a Danone está presente em mais de 140 países nos cinco continentes, conta com mais de 100 mil colaboradores e 190 fábricas. Presente no Brasil há mais 45 anos, desde o lançamento do primeiro iogurte com polpa de frutas à variedade de opções dos dias de hoje, a Danone revolucionou os hábitos de consumo e conquistou o paladar dos brasileiros, consolidando-se como sinônimo não só de iogurte, mas também de nutrição, saúde, qualidade e inovação. Por meio de projetos e mobilização de parceiros (governo, entidades privadas e públicas), deseja conscientizar sobre a importância de uma dieta balanceada e a prática de atividades físicas. No Brasil o portfólio é composto por marcas de sucesso comoActivia, Danoninho, Bonafont, Sustain, Souvenaid, entre outros. 

Sobre o GPA

O GPA, uma empresa do Grupo Casino, é a maior companhia varejista do Brasil, com mais de 2 mil lojas em todas as regiões do país: 22 estados, além do Distrito Federal, com operação de lojas físicas e e-commerce. O grupo é o maior empregador privado do país em sua área de atuação, com mais de 130 mil colaboradores.

Com diferentes modelos de negócio, operações em lojas físicas e no comércio eletrônico, o GPA está sempre acessível ao cliente, oferecendo o que ele quiser, onde estiver, proporcionando um amplo poder de escolha. Suas unidades de negócios reúnem algumas das marcas e redes mais conhecidas do varejo alimentar e não alimentar: Extra, Pão de Açúcar,  Compre Bem, Assaí Atacadista, Casas Bahia e Pontofrio.  O GPA tem ações listadas na Bovespa desde outubro de 1995 e na Bolsa de Nova York desde maio de 1997.

Sobre a Ser Especial
A Ser Especial AAIT é uma entidade filantrópica sem fins lucrativos, com 16 anos de atuação nos programas de Capacitação Profissional e Promoção da Inclusão de Pessoas com Deficiência na sociedade e no mundo do trabalho, sendo essa atuação social é sustentada por parcerias de serviços.

TAEQ LANÇA ÓLEO DE COCO ORGÂNICO E A VERSÃO SEM SABOR PARA RECEITAS SAUDÁVEIS

 

 

Taeq possui uma ampla linha de produtos saudáveis para quem quer se alimentar bem, porque acredita que uma alimentação equilibrada é uma das chaves para dar disposição para realizar os objetivos. Em linha com esse posicionamento e visando o bem-estar e a qualidade de vida do consumidor, a marca amplia seu portfólio e lança o óleo de coco orgânico e o óleo de coco sem sabor, que estão disponíveis nas gôndolas das lojas Extra e Pão de Açúcar de todo o Brasil, bem como nos respectivos e-commerce das marcas (www.extra.com.br/alimentos e www.paodeacucar.com).

O óleo de coco orgânico é produzido sem a utilização de fertilizantes químicos, agrotóxicos ou hormônios artificiais, preservando, assim, o meio ambiente. Já o óleo de coco sem sabor pode substituir os demais óleos na cozinha. Ambos os produtos são extraídos a partir da polpa da fruta.

O óleo de coco orgânico pode ser encontrado na versão de 200 ml (R$ 30,90) e de 500 ml (R$ 49,90). No Nordeste, os consumidores também podem encontrar a versão do óleo de coco orgânico em garrafinhas de 250 ml (R$ 30,90). Já o óleo de coco sem sabor está disponível em potes de 500 ml (R$ 33,90).

Taeq possui uma extensa e variada linha de produtos saudáveis para quem quer se alimentar bem. São mais de 400 itens em seu portfólio. Entre no site www.conquistesuavida.com.br conheça todos os produtos da marca.

 

 


TAEQ
Lançada em 2006, Taeq é a marca exclusiva do GPA para o segmento de alimentação saudável. Todo o portfólio contempla opções saudáveis para o dia a dia, com destaque para os ingredientes naturais e linha de orgânicos. A assinatura da marca, “Conquiste a sua vida”, traz atitude, movimento e uma busca constante de cada um por seus desejos.

 

Quem se alimenta bem tem mais energia e disposição para buscar seus objetivos. Seja para terminar o dia bem ou planejar uma vida melhor, Taeq possui uma ampla e variada linha de produtos saudáveis que podem ser encontrados nas redes Extra e Pão de Açúcar de todo o país. A marca conta ainda com um portal www.conquistesuavida.com.br, que traz um vasto conteúdo de receitas e dicas sobre alimentação e hábitos saudáveis.
Crédito: Taeq – 0800 152 134| www.conquistesuavida.com.br

EXTRA TEM OFERTAS EXCLUSIVAS NO APLICATIVO PARA OS TORCEDORES BRASILEIROS COMEMORAREM A CLASSIFICAÇÃO

 

Para comemorar junto com os torcedores brasileiros e ajuda-los a preparar a festa para mais uma partida, o Extra faz uma ação exclusiva no aplicativo de seu programa de fidelidade. Clientes cadastrados no Clube Extra terão ofertas especialmente selecionadas para a ocasião que deverão ser ativadas no app e terão validade de dois dias – domingo e segunda-feira (1º e 2 de julho).

Ao escolher as ofertas preferidas dentro da funcionalidade “Meu Desconto”, as compras poderão ser feitas em todas as lojas de hipermercados e supermercados da rede no Brasil, além do Mini Extra e do e-commerce da marca (www.extra.com.br/alimentos). Para quem não é cliente Clube Extra, basta baixar o aplicativo, disponível para os sistemas Android e iOS, e realizar o cadastro gratuitamente antes de passar no caixa para aproveitar as oportunidades.

 

Confira algumas das ofertas que estarão disponíveis no aplicativo:

Todos os vinhos com 30% de desconto (limitado a 12 unidades)
Todas as cachaças com 30% de desconto (limitado a 12 unidades)
Todas as cervejas especiais com 25% de desconto (limitado a 48 unidades)
Queijos especiais (Gouda, Parmesão, Esferico, Gorgonzola) com 30% de desconto (limitado a 5 kg)
Aperitivos (amendoim e castanhas) com 30% de desconto (limitado a 20 unidades)
Bandeiras, cornetas e capas com 40% de desconto (limitado a 20 unidades)
Pipoqueira Britania com 20% de desconto (limitado a 2 unidades)

Pão de Açúcar, Extra e Assaí mobilizam clientes para arrecadação de roupas no Nordeste

 

Sua atitude faz a diferença! Esse é o objetivo da campanha anual de arrecadação de roupas, que ocorre de 28 de maio a 10 de junho em todas as lojas das bandeiras Pão de Açúcar, Extra e Assaí no Nordeste, em parceria com o Instituto GPA. Para contribuir, o consumidor deve comparecer em uma dessas unidades e entregar as doações no espaço disponibilizado para as arrecadações. A ação tem como parceiros as instituições: Cruz Vermelha Brasileira, Exército da Salvação, Instituto SOS Gente, Rotary e ONGs locais, que serão responsáveis pela triagem e distribuição das peças arrecadadas para famílias beneficiadas.

Serão recebidas nos pontos de coleta, próximos às áreas de atendimento ao consumidor, na parte da frente da loja, roupas em bom estado. A campanha faz parte da Agenda Solidária, calendário de ações solidárias do Instituto GPA, que visa aproximar instituições sociais, colaboradores(as) e parceiros(as) do GPA para despertar a empatia e mobilizá-los(as) para ações conjuntas de transformação social.

 

Finlandek abraça a causa

A Finlandek, marca exclusiva de artigos para casa do GPA, realiza paralelamente a campanha “Neste inverno, doe calor”. Clientes poderão doar cobertor, edredom ou manta em bom estado em troca de um voucher de 30% de desconto na compra de uma nova manta Finlandek em lojas participantes. A campanha ocorre de 25 a 27 de maio, em cerca de 260 lojas do Extra e Pão de Açúcar espalhadas em todo o Brasil.

Os itens doados serão recolhidos pelas mesmas organizações sociais parceiras do Instituto GPA.

 

Serviço

“Doação de Roupas”

Locais de doação: Pão de Açúcar, Extra e Assaí (*) de o todo o Brasil

Itens recebidos: roupas em bom estado de uso

* exceto a ação com a marca Finlandek

 

Sobre Instituto GPA

O Instituto GPA é o braço social do GPA e atua na ampliação de oportunidades de desenvolvimento para que as pessoas trabalhem por vocação e no fomento de ações de mobilização social que visem ao despertar da empatia, da consciência e da transformação social.

 

Sobre Finlandek

Finlandek é a marca de artigos para o lar exclusiva do GPA. Com mais de mil produtos em seu portfólio, a marca conta com opções para todos os ambientes da casa. Os objetos são alinhados às últimas tendências de moda e decoração, mantendo sempre qualidade e custo-benefício. A coleção é renovada mensalmente e pode ser encontrada em todas lojas Extra Hiper do País, e parte do seu portfólio também nas lojas Pão de Açúcar. www.finlandek.com.br

MULTIBENEFÍCIOS, UNIDADE DE NEGÓCIOS DO GPA, FECHA PARCERIA COM ABRASEL EM FORTALEZA

 

 

Multibenefícios, unidade de negócios do GPA, um dos maiores grupos varejista do país, anunciou recentemente o início das atividades em Fortaleza e já traz mais uma novidade: a parceria com a Associação Brasileira de Bares e Restaurantes do Ceará (Abrasel). Atualmente o segmento no Brasil emprega mais de seis milhões de pessoas, gera diretamente 2,4% do PIB brasileiro e absorve 26% do total de gastos com alimentação. No turismo, é responsável por 40% do PIB e por 53% da mão-de-obra empregada.

 

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Com a retomada no mercado de trabalho e com o aumento na alimentação fora do lar, em decorrência da região estar na mira de investidores dos mais variados segmentos e portes, a parceria representa a profissionalização do setor por meio de ferramentas estratégicas que visam o melhor desempenho dos estabelecimentos, especialmente, nesta fase positiva da economia local. Sendo assim, a estratégia de Multibenefícios é a oferta aos associados ABRASEL do produto Multiempresarial – cujo objetivo é permitir maior fluxo de caixa aos estabelecimentos uma vez que proporciona mais prazo para pagamento, em relação a um cartão de crédito por exemplo, e vantagens para compras nas redes do GPA, formado por algumas das maiores marcas de varejo alimentar e de eletrodomésticos e móveis do país – como Casas Bahia, Pontofrio, Assaí e Pão de Açúcar. Veja a rede credenciada aqui.

A parceria foi comemorada em grande estilo, com um happy hour no tradicional Bar Pirata, com a presença de cerca de 70 associados ABRASEL do Ceará. Bons contatos para relacionamento e muito forró marcaram o dia 18 de abril e selaram essa aliança. Durante o evento os associados presentes receberam um cartão Multiempresarial para testarem e conhecerem todo o potencial dos produtos Multibenefícios. “A gente sabe que o segmento de bares e restaurantes deve se preparar para essa retomada econômica e o panorama favorável que se descortina para o mercado fortalezense. Nosso papel é trazer parceiros que possam apoiar os associados nessa preparação e oferecer todo o suporte possível”, diz o Presidente da Abrasel no Ceará, Rodolphe Trindade.

Nas palavras de Sheila Moura, Gerente Geral de Multibenefícios, “Fortaleza já conta com um grande leque de opções de bares e restaurantes e a tendência é que esse número aumente ainda mais nos próximos anos. Mais do que nunca, os empresários do setor precisam profissionalizar a gestão financeira dos estabelecimentos para se manterem competitivos e rentáveis”.

A avaliação da executiva segue os números divulgados pelo Insper sobre o otimismo dos empresários da região. De acordo com a pesquisa, houve uma elevação de 5,2% dos que atuam no segmento de serviços e 4% no Comércio. “Acompanhamos de perto o crescimento de Fortaleza e este é um mercado bastante promissor para Multibenefícios. Afinal, estamos falando da 5ª maior população do Brasil, 8ª no ranking de cidades do futuro pelo Financial Times e a 2ª cidade do Brasil em zona metropolitana de influência em outras cidades. Isso só para citar alguns exemplos”, reforça Sheila.

 

SOBRE MULTIBENEFÍCIOS

Multibenefícios é uma área de negócios do GPA, maior empresa varejista do país, que oferece soluções em cartões de benefícios e de premiações para empresas de todos os portes valorizarem seus colaboradores. Com mais de 1,5 milhão de cartões emitidos, o portfólio completo inclui cartões para alimentação, incentivo, combustível, compras corporativas e adiantamento salarial, com custo zero para emissão, reemissão, carga e entrega dos cartões, além da isenção de anuidades e taxas administrativas.

Os colaboradores podem realizar suas compras com segurança nas mais de 2.100 lojas do GPA, que opera com as bandeiras Extra, Pão de Açúcar, Assaí, Casas Bahia e Pontofrio, além de drogarias, postos de combustíveis e comércio eletrônico. Os cartões Multibenefícios foram desenvolvidos para proporcionar mais liberdade de escolha para os colaboradores e economia para as empresas. Para mais informações, acesse www.multibeneficiosgpa.com.br ou entre em contato com a Central de Atendimento: 3004-2022.

COM INCENTIVO DA COPA DO MUNDO, EXTRA ESPERA VENDER 50% MAIS TELEVISORES DO QUE EM 2014

Lojas GPA.

 

A cada quatro anos, a venda de televisores recebe um incentivo por conta da realização do mundial de futebol. Animados pelo início da competição, os clientes se programam para assistir aos jogos em telas novas e procuram por novos produtos com boas condições de pagamento. Prevendo esse movimento e buscando sempre oferecer as melhores oportunidades de compras aos seus clientes, o Extra, uma das maiores redes de hipermercados do país, se preparou para o período, negociando antecipadamente com os principais fornecedores para conseguir os melhores preços do mercado e garantir estoque em todas as unidades da rede.

Este ano, o Extra espera vender 50% mais televisores na comparação com 2014, com grande aposta em produtos de telas grandes e que possuem novas tecnologias, como a 4K. Para este último, a rede projeta que, de todo o volume de vendas de TVs previsto para este ano, 35% seja deste tipo de aparelho.

Normalmente, a procura dos consumidores por esses produtos se concentra no segundo semestre, principalmente por conta da realização da Black Friday e das condições especiais de fim de ano. Em 2018, a expectativa do Extra é inverter a proporção do peso do semestre nas vendas de TVS: o primeiro deve representar 60% da venda do ano, já que o evento futebolístico acontece no início do segundo semestre e os clientes já querem estar com tudo pronto para conferir os jogos em televisor novo.

Além disso, ciente de que os clientes buscam além de preços competitivos uma melhor relação custo x benefício, o Extra também está planejando condições de parcelamento diferenciadas para garantir o poder de compra e o acesso de seus consumidores às novas tecnologias disponíveis no mercado.

GPA LANÇA O MEUS PRÊMIOS, NOVO BENEFÍCIO PARA OS CLIENTES FIDELIDADE DAS MARCAS EXTRA E PÃO DE AÇÚCAR

 

 

 

Após o sucesso do Meu Desconto, programa que oferece ofertas exclusivas e personalizadas aos clientes fidelidade Clube Extra e Pão de Açúcar Mais, o GPA anuncia mais uma novidade: o Meus Prêmios. Com ele, mensalmente, o cliente recebe um desafio e, ao conquistá-lo, ganha estrelas que valem prêmios na hora, direto no aplicativo de cada programa. O cliente encontra três tipos de prêmios: vales-compras, produtos grátis nas lojas e vouchers de diversas empresas parceiras.

O desafio de cada cliente fidelidade é personalizado, estipulado de acordo com uma estimativa de gastos registrado em cada CPF e considerando o histórico de compras identificadas no programa da qual é cadastrado. Após completar o desafio, o cliente terá até 30 dias para resgatar seu prêmio. O acompanhamento dos desafios é feito por meio do próprio aplicativo, ou então no e-commerce alimentar de cada marca.

“O GPA é pioneiro em fidelidade, quando criou, há 20 anos o primeiro programa de relacionamento do varejo brasileiro – o Pão de Açúcar Mais. Desde então, lideramos o processo de inovação no segmento e aperfeiçoamos a forma como nos relacionamos e entendemos o hábito de compra dos mais de 14 milhões clientes cadastrados em nossos programas”, afirma Jorge Faiçal, Diretor de Marketing e Categorias do GPA. “O Meus Prêmios é uma importante evolução em como a companhia trabalha com seus programas de fidelidade e reforça o direcionamento cada vez mais personalizado e exclusivo com que tratamos nossos clientes”, continua o executivo.

Os desafios são mensais e deverão ser completados até o último dia do mês, comprando em qualquer uma das mil lojas participantes: Extra Hiper, Extra Super, Mini Extra, Postos Extra, Drogarias Extra, Pão de Açúcar, Minuto Pão de Açúcar e os e-commerce ´s alimentar de cada marca. Os desafios são renovados mensalmente e não cumulativos. A partir de 2 de março, cada cliente fidelidade já pode conhecer e acompanhar suas metas. Se for um cliente novo, um desafio padrão será apresentado imediatamente.

São no mínimo 30 opções diferentes de prêmios. Além dos produtos grátis e vales-compras para serem usados em qualquer loja da companhia, o GPA firmou parceria com as empresas Natura, Gympass, Etna, Editora Abril e 99, oferecendo vouchers de descontos no e-commerce dessas marcas. E outras ainda estão em negociação para entrarem futuramente no programa.

“Um dos principais diferenciais do Meus Prêmios é que, com a dinâmica de desafios, os clientes conseguem receber seus benefícios com mais agilidade e com objetivos mais claros”, explica Renato Camargo, Gerente de Fidelidade do GPA. Para comunicar a novidade, as marcas iniciam em março campanhas de comunicação que contarão com mídia televisa (em filmes de 30 segundos a serem veiculados em TV aberta e fechada), digital e impressa, além de redes sociais. O esforço passará em diversos contatos das marcas de forma a contar essa novidade e esclarecer eventuais dúvidas. As campanhas de comunicação foram conduzidas pela BETC (Pão de Açúcar) e Leo Burnett (Extra).

 

TRANSFORMAÇÃO DIGITAL

O uso de ferramentas digitais na experiência de compras do cliente é uma das prioridades para o GPA em 2018. A empresa implantou no ultimo ano uma série de iniciativas inovadoras, como o Wi-fi grátis em todas as lojas, o Caixa Express (que permite a o agendamento do horário no caixa da loja), o Meu Desconto e a Minha Lista (funcionalidade que prepara uma lista de compras personalizada, de acordo com o histórico de compras).

“Sabendo que o perfil do cliente é cada vez mais multicanal, queremos atendê-lo com qualidade, aprimorando a experiência no digital para uma compra cada vez mais ágil, seja na loja física ou na digital. Assim, aumentamos cada vez mais as opções de funcionalidades em nossos aplicativos para que eles encontrem comodidade e facilidade e vantagens reais em continuar comprando conosco”, afirma Camargo.

Para ter acesso aos Meus Prêmios e às demais funcionalidades exclusivas dos aplicativos, o consumidor deve estar cadastrado no Clube Extra ou no Pão de Açúcar Mais. O cadastro é gratuito e pode ser feito por meio do app de cada programa (disponível nas lojas de smartphones – IOS ou Android). Uma vez cadastrado e com o app baixado, o cliente tem acesso automático as funcionalidades.

EXTRA ANTECIPA OFERTAS DA BLACK FRIDAY NO APLICATIVO

 

O Extra, marca pioneira na realização da Black Friday em lojas físicas no Brasil, inova mais uma vez e traz para a edição 2017 a antecipação de ofertas no aplicativo para clientes de seu programa de fidelidade. Na manhã da quinta-feira, 23/11, os participantes do Clube Extra poderão ativar parte das ofertas diretamente pelo aplicativo e realizar suas compras de forma antecipada e sem correria, até 18h, aproveitando em primeira mão os descontos. Além disso, como já se tornou tradição, as lojas de hipermercados da rede em todo o Brasil praticarão os preços das ofertas especiais, a partir das 22h da quinta-feira, 23/11, garantindo que os clientes tenham ainda mais tempo para aproveitar as oportunidades.

Todas as categorias das lojas contarão com promoções. O grande foco da rede este ano será em eletroeletrônicos, principalmente telefones celulares e televisores, e a categoria de líquida, que vem muito forte com ofertas em whiskies, vodcas e cervejas. Os pneus também terão destaque na Black Friday deste ano: as lojas de hipermercado receberão, no estacionamento, contêineres abastecidos com uma grande variedade de produtos. Os postos da rede também estarão com combustível a preços ainda mais competitivos exclusivamente para os participantes do Clube Extra.

“O Extra já tem em seu DNA o desenvolvimento de mecânicas promocionais e dinâmicas comerciais que buscam sempre garantir economia e poder de compra aos seus clientes. Na Black Friday não é diferente: toda a rede está envolvida para garantir as melhores oportunidades. Este ano trouxemos mais uma ação pioneira: a antecipação das ofertas no aplicativo para os clientes do nosso programa de fidelidade, garantindo uma vantagem a mais”, explica Jorge Pretz, Diretor de Marketing do Extra. Durante o período, os clientes poderão parcelar os itens de Eletro em até 20 vezes sem juros no cartão Extra.

A Black Friday gera uma mobilização em todas as áreas do Extra. A área Comercial, por exemplo, realiza as negociações com mais de três meses de antecedência e, neste momento, todo o estoque para abastecer as lojas já está nos centros de distribuição da Companhia. O departamento de TI também já realizou testes e está a postos para que todo o sistema esteja alinhado para computar as ofertas de forma correta nos caixas. Além disso, os colaboradores receberam os treinamentos necessários e estão motivados para a maratona das compras. “Em razão da tradição que a Black Friday tem para o Extra, todas as áreas que trabalham para a rede são impactadas e ficam totalmente focadas em conseguir as melhores negociações comerciais e condições de pagamento para levar ao cliente a melhor experiência de compras. Este ano esperamos crescer dois dígitos na comparação com a mesma data do ano passado e temos a expectativa de vender 10 vezes mais do que costumamos registrar em uma sexta-feira normal. Nossa ideia é fazer a maior Black Friday do País e estamos preparados para isso”, comenta Pretz.